El director Ejecutivo de Normas y Principios y Derechos Fundamentales en el Trabajo de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), Guy Ryder, calificó de «grave» la situación del desempleo a nivel mundial.
«Es cierto que hemos mejorado a nivel mundial desde el punto más bajo que fue en 2009. En algunos países se nota una recuperación de la actividad económica y de una recuperación del empleo, pero esta recuperación a nivel del empleo es muy desigual», añadió.
Ryder precisó que «algunos países como China, India y otras naciones de América Latina, están creciendo a un ritmo importante y están creando puestos de empleo, mientras en los antiguos países industrializados, en Europa, Estados Unidos y Japón, la situación del desempleo es dramática».
Ryder agregó que «lo que es peor es que no hay señales de mejorar, así que creo que no podemos considerar que hayamos salido de la situación de crisis, porque hay una situación de desempleo muy grave en el mundo».
Consultado sobre si esta situación puede revertirse en el futuro, Ryder indicó que «hubo una reacción muy positiva de la comunidad internacional en los peores momentos de la crisis».
«El G 20 se estableció a finales de 2008 en primer término para reparar el sistema financiero, pero rápidamente en 2009 se dieron cuenta que la crisis no era sólo financiera, sino también una crisis social y de empleo, y se empezaron a aplicar políticas de concertadas a nivel internacional para fomentar el empleo», dijo.
En ese aspecto consideró que «desde la mitad de 2009 hubo una reacción política internacional muy positiva, una reacción muy sana frente a la crisis. Se gastó mucho dinero y se tomaron muchas iniciativas para fomentar el empleo».
No obstante, Ryder explicó que «lamentablemente, se paso de la fase donde creo que el empleo era la prioridad absoluta, a una fase que es la actual, la consolidación fiscal que es considerada la política más importante».
Al respecto dijo que «ahora estamos entrando en algunos países en una nueva fase: la austeridad, de rigor financiero que está teniendo consecuencias muy negativas a nivel del empleo».
Acerca de porqué la OIT eligió a la Argentina como anfitriona de la Reunión Tripartita «Políticas de Crisis. El Pacto Mundial por el Empleo», que se llevó a cabo en Buenos Aires ayer, el funcionario aseveró que «la elección se hizo en el contexto del seguimiento del Pacto Mundial por el Empleo que se aprobó en junio de 2009 en la Conferencia Anual de la OIT».
«En esa época el mundo estaba en sus momentos más dramáticos de la crisis y allí en Ginebra se aprobó este pacto en un documento que dice que `la mejor forma de salir de la crisis es meter las políticas de empleo y de protección social en el centro de las políticas de recuperación, con el acento también sobre el diálogo social como método de trabajo´», añadió.
Seguidamente destacó que tras «la aprobación del Pacto Mundial por el Empleo, la OIT identificó un número reducido de países que tenían interés en colaborar con la OIT para aplicar el Pacto Mundial a nivel nacional y fueron nueve países, entre ellos la Argentina».
Ante una consulta acerca de cómo definiría al sindicalismo argentino, Ryder sostuvo que «no creo que el modelo sindical argentino exista en otros países del mundo. El movimiento aquí es muy argentino. Lo que no se puede negar que la presencia del sindicalismo en la sociedad argentina es muy fuerte, muy grande».
«No hay otros movimientos sindicales en la región, quizás con la excepción del brasileño, que se puedan comparar con la presencia o la influencia que tiene el movimiento sindical argentino», concluyó.
Ryder, británico de 55 años, actual funcionario de la OIT, fue hasta septiembre secretario general de la Confederación Sindical Internacional (CSI), con 316 centrales sindicales adheridas en más de 150 países y con más de 180 millones de trabajadores afiliados. Lo reemplazó una mujer al frente de la CSI, Sharan Burrow.
