La Corte le ordenó a Coca Cola reincorporar a un despedido por su actividad sindical
Una medida cautelar que mandó reponer en su puesto de trabajo a un empleado de una empresa multinacional fue ratificada por la Corte Suprema de Justicia de la Nación. Según fuentes judiciales, se trata del caso de Darío Gabriel Zapata, quien había sido despedido de Coca Cola FEMSA, y el trabajador argumentó que su…