{"id":127078,"date":"2023-12-07T17:11:52","date_gmt":"2023-12-07T20:11:52","guid":{"rendered":"https:\/\/www.elsindical.com.ar\/notas\/?p=127078"},"modified":"2023-12-07T17:11:56","modified_gmt":"2023-12-07T20:11:56","slug":"fabrica-despidio-a-sus-empleados-por-power-point-y-los-invito-a-concurrir-en-grupos-a-notificarse","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.elsindical.com.ar\/notas\/fabrica-despidio-a-sus-empleados-por-power-point-y-los-invito-a-concurrir-en-grupos-a-notificarse\/","title":{"rendered":"F\u00e1brica despidi\u00f3 a sus empleados por Power Point y los invit\u00f3 a concurrir en grupos a notificarse"},"content":{"rendered":"\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><a href=\"https:\/\/www.elsindical.com.ar\/notas\/var\/www\/html\/notas\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/despidos-por-Power-Point.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"576\" src=\"https:\/\/www.elsindical.com.ar\/notas\/var\/www\/html\/notas\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/despidos-por-Power-Point-1024x576.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-127079\" srcset=\"https:\/\/www.elsindical.com.ar\/notas\/var\/www\/html\/notas\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/despidos-por-Power-Point-1024x576.jpg 1024w, https:\/\/www.elsindical.com.ar\/notas\/var\/www\/html\/notas\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/despidos-por-Power-Point-300x169.jpg 300w, https:\/\/www.elsindical.com.ar\/notas\/var\/www\/html\/notas\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/despidos-por-Power-Point-768x432.jpg 768w, https:\/\/www.elsindical.com.ar\/notas\/var\/www\/html\/notas\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/despidos-por-Power-Point-500x281.jpg 500w, https:\/\/www.elsindical.com.ar\/notas\/var\/www\/html\/notas\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/despidos-por-Power-Point-460x260.jpg 460w, https:\/\/www.elsindical.com.ar\/notas\/var\/www\/html\/notas\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/despidos-por-Power-Point.jpg 1200w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/a><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">   En una inusual medida la firma DeLaval, dedicada a proveer soluciones integrales para la producci\u00f3n lechera diaria y la salud animal, despidi\u00f3 a sus empleados con un Power Point y los invit\u00f3 a concurrir a las puertas del establecimiento para hacer filas e ingresar a notificarse en grupos.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Todo lo inusual no qued\u00f3 en la forma de notificar los despidos, sino que una vez que ingresaban, eran recibidos por autoridades acompa\u00f1adas de dos abogados, un escribano y personal de seguridad, que luego de ser notificados los acompa\u00f1aban a los lockers para retirar pertenencias y de all\u00ed a la calle.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La firma que ten\u00eda una de sus plantas en la localidad santafesina, convoc\u00f3 a los 50 empleados a una reuni\u00f3n que pensaron ser\u00eda para realizar el tradicional balance de fin de a\u00f1o y presentar las metas para el pr\u00f3ximo, pero se encontraron con una presentaci\u00f3n digital que les terminaba informando que se quedaban sin trabajo.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Dami\u00e1n Calder\u00f3n, uno de los trabajadores del sector que elabora productos de goma expres\u00f3 en declaraciones brindadas a los medios de prensa, que hab\u00eda una comitiva de directivos encabezada por el norteamericano John Erik Hermanson que convocaron a una reuni\u00f3n para este martes a las 7:30.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">\u201cCada vez que Erik ven\u00eda a El Tr\u00e9bol nos informaba sobre los pasos a seguir, los objetivos de la empresa, a qu\u00e9 apunta en el mercado y hac\u00eda un balance del a\u00f1o. Eso es lo que esper\u00e1bamos los trabajadores, m\u00e1s teniendo en cuenta esta fecha\u201d expres\u00f3 Calder\u00f3n quien luego agreg\u00f3 que cuando llegaron a la reuni\u00f3n \u201cnos explicaron el tipo de producci\u00f3n a la que apunta De Laval y en ese momento me di cuenta de que no se trataba de lo que hacemos en esta planta\u201d.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Finalmente el ahora ex trabajador de la planta DeLaval en El Tr\u00e9bol dijo que en el cierra de dicha presentaci\u00f3n \u201cproyectaron en una pantalla un gr\u00e1fico en el que se pod\u00eda leer un agradecimiento por nuestro aporte, pero que no ten\u00edamos m\u00e1s trabajo. \u201cDetallaron que&nbsp;la f\u00e1brica de El Tr\u00e9bol cerrar\u00eda sus puertas, que despu\u00e9s de esa charla ten\u00edamos que pasar a un sal\u00f3n en el que nos llamar\u00edan por lista para firmar una notificaci\u00f3n para reconocer que hab\u00edan realizado la reuni\u00f3n en la que explicaron que nos qued\u00e1bamos sin trabajo\u201d.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Finalmente la jornada termin\u00f3 con cada empleado yendo a una oficina en donde entre abogados y escribanos finalizaron cada v\u00ednculo laboral y siendo acompa\u00f1ados a la salida de la empresa. El trabajador dijo que hicieron todos los pagos y procesos correspondientes dentro de la ley. \u201cFue algo recontra mil programado, no nos dieron chance a nada y no dejaron cabos sueltos\u201d.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>En una inusual medida la firma DeLaval, dedicada a proveer soluciones integrales para la producci\u00f3n lechera diaria y la salud animal, despidi\u00f3 a sus empleados con un Power Point y los invit\u00f3 a concurrir a las puertas del establecimiento para hacer filas e ingresar a notificarse en grupos. 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