{"id":106923,"date":"2021-08-12T19:09:41","date_gmt":"2021-08-12T22:09:41","guid":{"rendered":"https:\/\/www.elsindical.com.ar\/notas\/?p=106923"},"modified":"2021-08-12T19:09:42","modified_gmt":"2021-08-12T22:09:42","slug":"policia-judicial-no-se-puede-construir-un-sistema-eficaz-de-investigacion-judicial-basado-en-la-precariedad-laboral","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.elsindical.com.ar\/notas\/policia-judicial-no-se-puede-construir-un-sistema-eficaz-de-investigacion-judicial-basado-en-la-precariedad-laboral\/","title":{"rendered":"POLIC\u00cdA JUDICIAL: \u201cNo se puede construir un sistema eficaz de investigaci\u00f3n judicial basado en la precariedad laboral\u201d"},"content":{"rendered":"\n
\"\"<\/a><\/figure><\/div>\n\n\n\n

La AJB impugn\u00f3 el Acuerdo 4026 que aprob\u00f3 el Estatuto de la Polic\u00eda Judicial por no haber sido consensuado en un \u00e1mbito de negociaci\u00f3n colectiva y en cuanto avanza sobre derechos adquiridos. Se exige la inmediata suspensi\u00f3n de sus efectos.\u00a0<\/strong><\/p>\n\n\n\n

El pasado 29 de junio, mediante el Acuerdo 4026 la Suprema Corte a instancias de la Procuraci\u00f3n General aprob\u00f3 el reglamento que establece el nuevo r\u00e9gimen de derechos y obligaciones del personal afectado a la Polic\u00eda Judicial. Dicha normativa -establecida en forma inconsulta y sin mediar negociaci\u00f3n con el sindicato representativo de las y los judiciales- impone un r\u00e9gimen laboral especial para las y los empleados administrativos, peritos y funcionarios que integrar\u00e1n la Polic\u00eda Judicial, avasallando derechos laborales adquiridos para el conjunto de los y las trabajadoras del Poder Judicial.<\/p>\n\n\n\n

Ante esta situaci\u00f3n, la AJB realiz\u00f3 una presentaci\u00f3n al Presidente de la Suprema Corte, Luis Genoud, -con copia al Procurador General, Julio Conte Grand- impugnando el Acuerdo 4026 y el Estatuto de la Polic\u00eda Judicial y requiriendo la inmediata suspensi\u00f3n de sus efectos. Asimismo, reclam\u00f3 la urgente convocatoria a una mesa de di\u00e1logo tendiente a analizar las condiciones de trabajo de las y los trabajadores judiciales bajo su \u00e1mbito de representaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n

En primer lugar, la AJB denunci\u00f3 el incumplimiento de la instancia de negociaci\u00f3n colectiva en la regulaci\u00f3n de las condiciones de trabajo de las y los trabajadores que integran la Polic\u00eda Judicial: \u201cVenimos reclamando hace tiempo una instancia de negociaci\u00f3n colectiva cuando de la regulaci\u00f3n de condiciones de trabajo en el seno del Poder Judicial se trata. En efecto, el art. 39.4 de la Constituci\u00f3n Provincial que establece el derecho a la negociaci\u00f3n colectiva, inhibe cualquier potestad normativa de car\u00e1cter unilateral. En base a esto se sustenta nuestro pedido de nulidad del Acuerdo 4026 y del Estatuto de la Polic\u00eda Judicial de Buenos Aires\u201d, destac\u00f3 Pablo Abramovich, secretario General de la AJB.<\/p>\n\n\n\n

Asimismo, en la presentaci\u00f3n se hace referencia a que la aplicaci\u00f3n del Estatuto implicar\u00eda una afectaci\u00f3n de los derechos adquiridos del personal que actualmente integra la Polic\u00eda Judicial. En efecto, dicha regulaci\u00f3n colisionar\u00eda con las condiciones de trabajo actuales que deber\u00edan mantenerse y llevar\u00eda a una dualidad de regulaci\u00f3n entre las y los nuevos trabajadores y quienes se vienen desempe\u00f1ando con car\u00e1cter previo, conformando una segmentaci\u00f3n de derechos incompatibles con el trato igual que se desprende de las garant\u00edas constitucionales.<\/p>\n\n\n\n

Por su parte, el art\u00edculo 20 del Estatuto pretende incorporar una suerte de disponibilidad horaria lesionando el derecho a la jornada limitada, al descanso y a un horario previamente establecido. En lo que respecta a los art\u00edculos 22 y 23, desde la AJB denuncian un grave retroceso de regulaci\u00f3n de derechos en materia de vacaciones y otras licencias, incorporando un patr\u00f3n normativo propio de las relaciones de empleo privado, regulados en la Ley de Contrato de Trabajo, y por tanto en desmedro de los mayores est\u00e1ndares de tutela que se registran en el empleo del Poder Judicial (Acuerdo 2300).<\/p>\n\n\n\n

Por \u00faltimo, Abramovich remarc\u00f3 que \u201csi bien desde la AJB y otras instituciones como la Comisi\u00f3n Provincial por la Memoria impulsamos el reclamo por la creaci\u00f3n de una Polic\u00eda Judicial que reemplace el rol de las fuerzas de seguridad en la investigaci\u00f3n de los delitos en la provincia, esto no implica avalar que esta nueva estructura reproduzca las condiciones extremas de precarizaci\u00f3n, ausencia de un r\u00e9gimen de descanso razonable y falta de capacitaci\u00f3n permanente que sufren las fuerzas policiales en la actualidad\u201d. Y sentenci\u00f3: \u201cNo se puede construir una sistema eficaz y democr\u00e1tico de investigaci\u00f3n judicial con una mirada que pone el foco en la construcci\u00f3n de condiciones de trabajo incompatibles con la trascendencia de la funci\u00f3n asignada a la Polic\u00eda Judicial\u201d.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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